מ.א. שער הנגב

המשרה דורשת בדיקת התאמה חיצונית לכישורים טכניים ויכולת תפקוד בלחץ.

 תהליך הכשרה וסמכה  בין 4 חודשים ל – 6 חודשים.

תחומי אחריות:

• תפעול עמדת העבודה.
• ייצור מוצר באיכות הרצויה.
• עבודה תחת עקרונות בטיחות גבוהים ומחמירים.
• תפעול נכון ומוקפד של עמדת העבודה ללא גרימת נזק לציוד.

תחומי אחריות:

• ייצור מוצר באיכות וביעילות מקסימאלית על פי דרישת הלקוח  ובמינימום פחת.
• תפעול קו הייצור בזמני ייצור ואי ייצור בצורה אופטימאלית.
• מעבר מייצור מוצר אחד לאחר בצורה יעילה וחלקה.
• אחריות על סביבת עבודה בטוחה, נקייה ונעימה.

• אחריות מלאה על איסוף חומרי גלם והכנסתם לקו הייצור, ייצור המוצר באיכות מקסימאלית על עגלת הג'אמבו.

תחומי האחריות:

•ניהול שוטף של מערכת הגיל הרך.

•יצירת סביבה בטוחה ויישום התוכניות הפדגוגיות המותאמות לערכי הקהילה ולשלב התפתחות הילדים.

•אחריות להדרכה וליווי מקצועי של הצוותים ע"י חיבור אנשי המקצוע - ליווי פדגוגי ופסיכולוגי .

•תוכנית פעילות מקושרת תקציב – ניהול ובקרה שוטף.

•איתור, גיוס וניהול צוות עובדים , מובילות וסייעות.

•ניהול ושמירה על יחסי עבודה עם גורמים מקצועיים בתוך ומחוץ לקהילה לרבות הורים ותושבים.

•עבודה בשיתוף פעולה עם הנהלת האגודה, הנה"ח, מועצה ומשרד החינוך.

תחומי אחריות:

• הכנת המערכות השונות לעבודה כולל הכנסת פקודות מיון לממיינת אופטית לפי פרמטרים
• אחראי על מערך קבלת הגזר, מערך שטיפה ומיון כולל ממיינת אופטית
• ניהול תקלות ואחזקת מכונות
• אחראי בקרת תקינות וניקיון יומי
• פיקוח על עובדי המיון.
• סיוע במחלקות אחרות כולל מלגזנות – לפי עונות

תיאור תפקיד – אחראי רכש מקומי, רכש מחו"ל – כלים, חומר גלם ומסמרות ייבוא.

תחומי אחריות:

• לוגיסטיקה – אחריות על שרשרת האספקה ייבוא: כלים, חומר גלם ומסמרות
• ייצוא – אחריות על הזמנת מכולות ומשאיות ותיאום הובלות
• רכש –
  • אחריות על הצעות מחיר
  • שליחת הזמנות ומעקב
  • ניהול מו"מ
  • הזמנות מסמרות ייבוא ושוק מקומי.
• ניהול מלאי – מעקב אחר מלאים, הכנת תחזית רכש וניהול מלאי של כלי ייצור
• קליטת חשבוניות ספקים ותעודות משלוח
• מעקב ובקרה על איכות חומרי גלם
• הזמנה וניהול ציוד משרדי
• טיפול מול ספקים בהזמנת חומרים ניסיוניים
• איתור ספקים חדשים בארץ ובחו"ל

החינוך החברתי בברור חיל מחפש אתכם! דרושים/ות מדריכים/ות לכיתות א'-ד'.

לפרטים נוספים ושליחת קו"ח - 

edu@bhm.org.il

איתי זרח 054-2206002

לאגף דיקנאט הסטודנטים דרוש/ה עובד/ת סוציאלי/ת ליחידה להנגשת ההשכלה לחברה הערבית.

התפקיד כולל:

• טיפול פרטני, מתן תמיכה וליווי לסטודנטים דוברי ערבית הנזקקים לסיוע על רקע אישי / סוציאלי
• צמצום נשירה של סטודנטים על רקע אישי / סוציאלי
• הפניה לגורמי טיפול מקצועיים וקשר מול הרשויות למתן מענה רלבנטי למצוקות שעולות
• ביקורי בית לסטודנטים בהתאם לצרכים העולים מן השטח
• השתתפות בוועדות וישיבות מעקב תקופתיות לסטודנטים עם קשיים מיוחדים
• יצירת ממשקי עבודה שוטפים מול המחלקות האקדמיות
• כתיבה תיעוד והעברת דיווחים שוטפים לגורמים הרלבנטיים

• אחריות כוללת על ענפי השירותים בחצר וניהולם הישיר כולל כ"א (השכרות, נוי, חצרן, תשתיות( כולל עדכון שוטף של ה- GIS), תקשורת וממונה בטיחות).
• מתן מענה ניהולי לצרכים  הלוגיסטיים והאדמיניסטרטיביים לענפי התשתיות, נוי, חצרנות וענף השכרות.
• תכנון, מעקב ובקרה אחר תקציב ענפי החצר בשיתוף בעלי התפקידים ומנהלת הקהילה.
• קיום ישיבות שבועיות וחודשיות עם בעלי התפקידים ומעקב אחר יישום ההחלטות שהתקבלו ..
• אחריות לרכישת שירותים חיצוניים, באופן שייעל וירכז את הצרכים ויחסוך בעלויות. כולל ספקים חיצונים, תהליכים מכרזיים הכנת החומרים להחלטה וביצוע ההחלטות
•  
• ניהול ישיר של מערכת מים קריאה מרחוק וניהול ההקצאות והדוחות לרשות.
• ניהול ישיר של מערכת חשמל קריאה מרחוק
• ניהול ישיר של  תחום ההשכרות בקיבוץ- עסקיות וקהילתיות לרבות ניהול מו"מ, הסכמים ניהול ומעקב . כולל:

•        אחראית על כניסת דיירים לבתי יורשים או השכרות:
• מקבלת פניות מחברים שרוצים להשכיר את הדירות שלהם
• אחראית לסווג דיירים לדירות לאחר סינון ומתן סדרי עדיפות (בני משק, חברים גרושים...)
• מעבירה את המידע הרלוונטי של הדיירים החדשים לכל הענפים שנדרש מידע כמו:הנה"ח, קהילנט, ביטחון, צח"י, חינוך צמ"ד, דואר...
• דמות הנותנת מענה לכל צרכי הדיירים המשכירים

• ניהול ישר של תחום הארנונה של מבני המקום אל מול המועצה ואל מול החברים והתושבים, כולל אחריות על הגביה אל מול הנה"ח..
• מענה וכתובת לחברים ולמנהלי פעילויות הנדרשים לשירות , יצירת סדר ותעדוף  למשימות שעל הפרק.

דרוש.ה רכז.ת פרוייקטים ותפעול לביתמלאכה ומרכז חוסן שער הנגב

ביתמלאכה הוא מרכז אמנותי חינוכי קהילתי אשר בא לקרב את האומנות – על גווניה השונים – דרך ידיים לומדות אל הקהילה המקומית ואל אוכלוסיית הילדים בפרט.

תיאור התפקיד:

• משרה מלאה
• תיאום, ליווי ופיקוח על אירועים, פרויקטים ותהליכים במרכז
• ניהול אדמיניסטרטיבי של המרכז
• ריכוז פרוייקט מרחבי אמנות טיפוליים - תיאום צוותים, קבוצות ומרחבים
• עבודה מול גורמים ושותפים שונים מתחומי חינוך, אמנות וקהילה

סיוע בגיבוש ועיצוב של המדיניות בתחום הצעירים ברשות, ניהול מערך פעילויות לצעירים ברשות המקומית והוצאתה לפועל, בשגרה ובחירום וניהול צוות המרכז.

תחומי אחריות:

1. הוצאה לפועל של תוכנית העבודה בתחום הצעירים (גילאי 18-35).
2. גיבוש תמונת מצב רשותית מבוססת נתונים על אוכלוסיות הצעירים, ותכנון מדיניות הרשות בנוגע לה.
3. ייצוג, ייעוץ ועבודה מול גורמים שונים ברשות בנושאים הקשורים לתחום הצעירים ברשות המקומית.
4. ניהול שותפויות עם גופים מחוץ לרשות ומול משרדי ממשלה
5. הפעלה והנגשה של מענים לצעירים.
6. ניהול צוות העובדים בתחום הצעירים.
7. ניהול תקציב מרכז צעירים
8. מעקב ודיווחים מול גופי פילנתרופיה ומשרדי ממשלה