מ.א. שער הנגב

ייעוד:

מתן וקידום מענים פרטיים, משפחתיים וקבוצתיים לחברי קהילת כפר עזה הנמצאים ברוחמה, בשפיים וברחבי  ארץ.

תחומי אחריות :

• איש קשר מטעם הקיבוץ לחברי הקהילה בענייני פרט.
• איתור צרכים וקידום מענים פרטניים וקבוצתיים בנושאי פרט ומשפחה (בשיתוף רווחה מועצתית ומרכז חוסן).
• אחריות לתכלול הקשר עם כלל גורמי הטיפול המקצועיים בנושאי פרט.
• אחריות לקידום, ארגון ותכלול מענים קבוצתיים ייחודיים.
• שותפות בתהליכים קהילתיים שיקומיים.

• הובלה ועיצוב של תהליכים חינוכיים מועצתיים סביב סוגיות הסיכון בגיל הנעורים, בהתאם לעקרונות תוכנית להב"ה.
• מטפל במכלול הנושאים הקשורים לנוער על הרצף הסיכוני, במסגרת המחלקה לנוער במועצה האזורית.
• מרכז את תכנית להב"ה באזור ויושב במחלקת הנוער.
• אחראי על כינוס צוות היגוי מועצתי וצוות הביצוע בשותפות עם עו"ס להב"ה.
• אוסף ומרכז מידע עדכני על הנוער הנמצא ברצף הסיכוני במועצה האזורית, כולל מיפוי לפי ישובים,
• איתור צרכים ובניית תכנית עבודה שנתית.
• ליווי והנחייה משותפת של צוות המדריכים היישוביים בעבודתם הפרטנית והקבוצתית עם בני הנוער
• מקיים קשר רצוף עם כלל גורמי השותפות בתוכנית (יועצים, מורים, רכזי שכבות,
• מנהל ביה"ס) לפי הצורך.
• מקיים עבודה משותפת עם עו"ס להב"ה בתכנון ובביצוע תכנית העבודה.
• אחריות על תוכניות שטח ביישובי המועצה ובמרכזי המועצה ממוקדי נוער בסיכון
• הוצאת פרויקטים ייחודיים למניעה וסיכון לפי הצרכים העולים מהשטח
• ליווי מערכות החינוך היישוביות בהקשר לנוער בסיכון

לינק המכרז באתר המועצה : https://www.sng.org.il/wanted/?id=420 

1. אחריות ובקרה על מילוי הנהלים ועמידה בתנאים עפ"י נהלי משרד הבריאות להפעלת מתקני ספורט ומים.
2. אחריות של נושא הבטיחות והנגישות של המתקן בהתאם לדרישות.
3. אחריות על תפעול המתקן במצבי חירום.
4. הכשרת עובדים על פי נהלי משרד הבריאות.
5. פיקוח ובקרה על מצב התחזוקה והניקיון של המרכז.
6. ניהול עובדי התחזוקה והניקיון, לרבות הנחייה, ווידוא ביצוע משימות ומתן משוב עבורם.
7. שמירה על קשרי עבודה עם ספקים.

כל נושא אחר בתחומי העיסוק, אשר המעסיק יחליט שהינו בתחום אחריות המשרה.

• סידור וארגון הסחורות.
• עבודה בקופה.
• ניקיון המגוון.

מרכז הטיפול עדן ממוקם בלב יישובי העוטף ומעניק טיפול מכוון טראומה לנערות ונשים מהאזור, אשר נפגעו באופן ישיר או עקיף מאירועי ה-7 באוקטובר. המרכז מציע מענים פרטניים וקבוצתיים על פי המודל הייחודי של עמותת עדן, עמותה המתמחה בטיפול בטראומה מנקודת מבט פמיניסטית, תוך שימוש בגישת DBT ושיטות נוספות. 

במסגרת התפקיד:

• ניהול והובלת המרכז:  אחריות על האתיקה המקצועית במרכז, בנייה והוצאה לפועל של תוכניות עבודה שנתיות, ניהול שגרות עבודה והובלת תהליכים טיפוליים ואדמיניסטרטיביים בהתאם למדיניות וערכי העמותה.
• פיתוח מקצועי ותוכניות טיפוליות: יזימה, פיתוח והטמעת מענים טיפוליים ותוכניות חדשות בהתאם לצורכי האוכלוסייה המשתנים ובהלימה למודל הטיפולי של העמותה- מודל עדן.
• ליווי והדרכת המטפלים במרכז: ניהול ישיר והדרכה של צוות המטפלים, בניית מערך הדרכות והכשרות מקצועיות לצוות ולסטודנטים, הובלה שלישיבות הצוות והסמינרים הקליניים. אחריות קלינית אודות טפסים ומסמכים המופקים במרכז תוך שמירה על רמה מקצועית וקלינית גבוהות. קיום שיחות משוב והערכת עובדים בהתאם למודל הטיפולי.
• ניהול תקציבי: בנייה, ניהול ומעקב אחר תקציב המרכז, אחריות לניהול הוצאות, עמידה ביעדים תקציביים והגשת דיווחים שוטפים להנהלת העמותה.
• ניהול אדמיניסטרטיבי: ניהול עקיף של רכזת האדמיניסטרציה, טיפול בהסכמים, מכרזים וקולות קוראים, מעקב אחר יישום חוזים, ובקרה שוטפת אחרי הנושאים המנהליים והלוגיסטיים של המרכז.
• פיתוח שותפויות וניהול ממשקים: יצירת וחיזוק קשרים עם רשויות, משרדי ממשלה, עמותות, וגורמים מקצועיים נוספים; זיהוי הזדמנויות לשיתופי פעולה אסטרטגיים ופיתוח משאבים.
• בקרת איכות והערכת תהליכים: מעקב שוטף אחר איכות הטיפולים, ניתוח ביצועים והפקת דוחות מקצועיים וארגוניים, הובלת תהליכי שיפור, חדשנות והתייעלות בשירות למטופלים.

עדן 51 הינו מרכז אירוח, ידע והכשרה לטיפול בטראומה, הממוקם בקיבוץ דורות. המרכז מציע הכשרות מקצועיות על בסיס מודל עדן לאנשי מקצוע וכן מארח ארגונים וחברות לימי עיון, כנסים ועוד. 

תיאור התפקיד: 

1. ניהול תהליך סגירת אירועים מקצה לקצה, לרבות: 

• אחריות על כל שלבי סגירת האירועים מול הלקוח, החל מהפניה הראשונית (יזומה או נכנסת), דרך הצעות מחיר ועד לגבייה 

• הגדלת מאגר הלקוחות – בעיקר ארגונים עסקיים, מקצועיים וציבוריים – באמצעות פניות יזומות, יצירת קשרים ושיתופי פעולה חוץ ופנים ארגוניים 

• שימור וטיפוח הקשר עם לקוחות קיימים באמצעות תקשורת רציפה, עדכונים ועוד, כולל ניתוח שאלוני שביעות רצון בתום האירוע 

• אחריות על בניית הצעות מחיר, מחירונים והסכמים מותאמים לכל סוגי האירועים 

• התאמת התכנים לצרכי הלקוחות – כולל תכלול ותיאום מול כלל הגורמים הרלוונטיים והנחיית סדנאות או ימי עיון בעת הצורך 

• אחריות על גבייה ותיאום מול הנהלת החשבונות בעמותה 

2. הובלת פרויקטים וניהול צוות, לרבות: 

• ניהול ותפעול הנכסים הדיגיטליים של עדן 51 – אינסטגרם, קמפיינים ממומנים, ועבודה שוטפת מול רכזת השיווק בעמותה 

• תכלול וניהול אירועים מיוחדים פנים-ארגוניים וחוץ-ארגוניים (כגון ירידים ותערוכות) 

• ניהול ישיר של אחראית תפעול האירועים בעדן 51 – כולל בניית תוכנית עבודה, חלוקת משימות ובקרת תהליכים 

• ניהול עקיף של צוות תפעול האירועים, כולל סיוע פיזי באירועים לפי צורך 

ריכוז תחום הקהילה במתנ"ס כתחום ליבה. שותפות להטמעת שפה ופרקטיקות של בינוי קהילה בקרב עובדי המתנ"ס. שותפות לעיצוב, פרשנות ויישום החזון הארגוני בכל תחומי העיסוק של המתנ"ס באמצעות הדרכה, הכשרה, ליווי מקצועי, שימור זיכרון ארגוני וחדשנות, לצד הובלת פרויקטים קהילתיים מועצתיים רוחביים.

• הטמעת התפיסה הקהילתית ודרכי הפעולה להגשמתה בקרב צוות המתנ"ס.
•  זיהוי הזדמנויות לחיזוק תחושת קהילתיות הן במתנ"ס והן בעשייה היישובית.
• יצירת הזדמנויות ופלטפורמות ליוזמות תושבים/ות ברמות מעורבות שונות בהתאם לצורך ולרצון.
• הרחבת והעמקת שותפויות בין גורמים שונים ברשות וביישובים לצורך העמקת התהליכים הקהילתיים.
• ליווי  וביצוע תהליכי חיזוק קהילתיות ביישובים ובמועצה.
• ליווי פרויקטים קהילתיים כגון: קהילות אמנות, חבורת זמר וכו'.

מרכז הטיפול עדן ממוקם בלב יישובי העוטף ומעניק טיפול מכוון טראומה לנערות ונשים מהאזור, אשר נפגעו באופן ישיר או עקיף מאירועי ה-7 באוקטובר. המרכז מציע מענים פרטניים וקבוצתיים על פי המודל הייחודי של עמותת עדן, עמותה המתמחה בטיפול בטראומה מנקודת מבט פמיניסטית, תוך שימוש בגישת DBT ושיטות נוספות.   
 

במסגרת התפקיד: 

• מתן טיפולים פרטניים וקבוצתיים לנערות ונשים 

• בנייה והוצאה לפועל של תכניות טיפוליות 

• השתלבות בצוות טיפולי רב-תחומי 

• היקף משרה גמיש, לפחות יומיים בשבוע  

• במסגרת התפקיד יינתנו הכשרות על מודל עדן ו-SE 

• ביצוע עבודה שוטפת בהנה"ח  – לקוחות, ספקים, בנקים, התאמות, מוסדות

נדרשת הבנה מערכתית בביצוע המשימות.

• סיוע במשימות סגירת מאזן סוף שנה של הקיבוץ ותאגידיו.

דרוש/ה איש/ת אדמיניסטרציה למחלקת תפעול

אנחנו חברת אגריטק המתמקדת בתחום טיפוח ומחקר בקנאביס

וייצור חומרי ריבוי צמחיים לחוות גידול בארץ ובעולם.

הצוות שלנו מגוון, מיומן, מגובש וחיובי.

רוצה להצטרף?
 

תיאור התפקיד

תפעול: מעקב על לוחות זמנים, שיבוץ משימות, מעקב על דיווחים, סיוע במשימות המחלקה.
אדמינסטרציה: תיוק/סיווג מסמכים, ארגון המידע, מעקב תשלומים.
רכש: הזמנת ציוד, עבודה מול ספקים ונותני שירות, רישום ומעקב מלאי וכו’.