• תפעול וארגון שוטף של הפעילות המשקית לרבות צוותי עובדים
• הובלת תחום המים, הדשן ומערכות ההשקיה של המשק
• טיפול, טיפוח וגידול הענפים החקלאיים
• לקיחת חלק בהדרכות והעשרה מקצועיות.
• חלק מהצוות המוביל במשק
• מגורים: דרום/ שפלה/ מטה יהודה
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
• ניסיון ונכונות לעבודה בסביבה חקלאית-תפעולית
• יכולות טכניות ותפעוליות גבוהות
• ניסיון בהובלת צוות ופעילות – יתרון משמעותי
• אנרגיה, מסירות, אכפתיות, אהבה לשטח ולטבע
• שליטה טכנולוגית טובה במערכות ממוחשבות
• שליטה טובה באנגלית
• נכונות לעבודה במשרה מלאה (היקף עבודה 6 ימים בשבוע, עם גמישות)
• תנאי העסקה מצוינים, גמישות והזדמנות להצטרף לסביבת עבודה נעימה, המעודדת
יצירה ומצוינות.
השכלה נדרשת:
אין דרישה מיוחדת
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
רוצה משרה שתוכל/י להשפיע בה באמת? בואו להיות חלק מקהילה מחבקת ולשנות עולם של ילד או ילדה כל פעם מחדש
דרושים/ות חונכים/ות לילדים ונוער (5-18) למשרה חלקית בשעות אחה"צ
'חונכות לילדים' היא שירות מטעם משרד הביטחון וחלק מרפורמת "נפש אחת" הפועלת משנת 2021 עבור ילדים של נכי צה"ל המתמודדים עם פוסט טראומה ונכות. החונכים המשמשים עבור הילדים כדמות של אח בוגר, חבר, והם מלווים אותם בחיי היומיום ע"י מתן תמיכה רגשית, חברתית ועזרה בשיעורי בית. יחד הם צוברים חוויות משותפות ומפתחים קשר חברי משמעותי
המשרה כוללת הדרכה פרטנית, קבוצתית וליווי של עו"ס כחלק משעות העבודה
ניתן לקבל המלצה לתואר שני טיפולי
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
16 שעות חודשיות סה"כ - פעמים בשבוע, שעתיים כל מפגש - שכר 46 ₪ לשעה / לעצמאיים 46 + מע"מ
מתאים ל:בני 18 ומעלה
ניסיון בעבודה בתחום החברתי/חינוך/הדרכה/ בעלי ניסיון בעבודה עם ילדים ונוער/חונכות/טיפול
אנחנו מחפשים את המנהלת החדשה שלנו למתחם הסדנאות אופסייט 78 שבקרית גת.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
יחסי אנוש מצויינים, יכולת שיווק, יכולת התנהלות עצמית, אהבת אדם ומאור פנים, ניהול תקציב, ניהול פירסום, אהבה ליזמות ומחשבה יצירתית, יצוגיות וחיבה לאסטטיקה.
השכלה נדרשת:
אין דרישה מיוחדת
היקף המשרה:
משרה מלאה
סוג המשרה:
אחר
שעות עבודה:
בוקר
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
הובלת הארגון קדימה לשלב הבא בצמיחה ובהתפתחות העסקית.
אחריות על גיבוש והוצאה לפועל של האסטרטגיה העסקית.
פיתוח שווקים ומוצרים חדשים והרחבת הפעילות (מקומית ובינלאומית).
חיזוק הקשרים עם חקלאים ולקוחות, וכן ניהול, הובלה ופיתוח צוות הנהלה ועובדים.
תחומי אחריות עיקריים:
• גיבוש והובלת האסטרטגיה העסקית והחקלאית של הארגון
• ניהול ופיתוח שיתופי פעולה עם חקלאים, לקוחות וגורמים רלבנטיים בתעשייה
• פיתוח והרחבת שווקים מקומיים ובינלאומיים והובלה של צמיחה משמעותית בהיקף
הפעילות
• הובלת חדשנות בתהליכי הגידול, האחסון והשיווק של התוצרת החקלאית
• ניהול תקציב ובקרה פיננסית להבטחת רווחיות והתייעלות
• ניהול שינויים עסקיים וארגוניים
• ניהול צוות עובדים ומנהלים, תוך פיתוח המשאב האנושי
• ניהול ביצועים
• התנהלות מול גופי רגולציה ועמידה בתקנים המחייבים
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
• ניסיון כמנכ"ל/ית בחברה חקלאית/תעשייתית/מסחרית – חובה (זו תהיה עדיפות
ראשונה, לאחריה נשקול בעלי תפקידים בכירים).
• הכרות מעמיקה וניסיון בעבודה מול שוק הקמעונאות והרשתות – חובה
• הבנה מעמיקה בתחום החקלאות או תעשיית המזון – יתרון משמעותי
• ניסיון בבנייה ויישום של תוכניות עסקיות ופיתוח אסטרטגי
• ניסיון בעבודה מול חקלאים/שותפויות חקלאיות – יתרון משמעותי
• אוריינטציה שיווקית, מכירתית ומסחרית חזקה – יכולת לפתח ולנהל אסטרטגיות
שיווקיות, להביא חזון שיווקי חזק שיכלול הרחבת השוק, הגדלת המכירות ויכולת
להתמודד עם תחרות בשוק החקלאות.
- יכולת מוכחת בניהול משא ומתן וקשרים עסקיים וניהול מערכות יחסים משמעותיות
גם עם לקוחות וגם עם מקבלי השירות /החקלאים
• כישורים תפעוליים - ניסיון ניהולי בתפעול מערכות , ניהול עובדים ומשאבים והובלה
לייעול ושיפור הפעילות השוטפת והגדלת התפוקה.
• ניסיון ויכולת בניהול ובקרה על תקציבים, ניהול רווחיות, אופטימיזציה של עלויות
ותכנון כלכלי לטווח ארוך
• השכלה אקדמית רלוונטית (מנהל עסקים/חקלאות/כלכלה/תעשייה וניהול)
• אנגלית ברמה גבוהה
כישורים אישיותיים
• יחסי אנוש ותקשורת בינאישית מעולה.
• כישורי מנהיגות, יכולת גבוהה בהובלה והנעת "אחרים", ניהול ופיתוח עובדים.
• יוזמה ויכולת קבלת החלטות בתנאי אי-ודאות
• אסרטיביות, בגרות ובשלות אישית.
השכלה נדרשת:
תואר ראשון
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
מנכ"ל/ית לארגון חקלאי גדול (באזור השפלה הדרומית) 552667
מספר משרה:
13495
מועצה/אזור:
דרום
חברה:
שלוש-ארבע
תחום:
חקלאות / גינון ונוי
ניהול
מקצוע:
מנכ"ל
תאור תפקיד:
אחריות כוללת לכל פעילות הארגון, שיווק, מכירה, הפצה וגבייה
עיקרי התפקיד:
• ניהול הפעילות העסקית והפיננסית, כולל הכנת תכניות עבודה שנתית,
תקציבים, תכנון מול ביצוע
• ניהול שוטף של כל פעילות הארגון – עובדים, כספים, תפעול, איכות ועוד
• ניהול צוות העובדים ואחריות לגיוס ולהכשרת עובדים חדשים.
• דיווח שוטף לבעלים ועמידה ביעדים ובמטרות
• עבודה קרובה עם שוק הירקות והפירות בישראל ועם הלקוחות – רשתות
השיווק, סיטונאים וירקניות
• ניהול ספקים נרחב הכולל חברות הובלה, אריזה רכש, יבוא ועוד
• ניהול פעילות השיווק, הלקוחות, המכירות והפרסום
• אחריות לפיתוח הזדמנויות עסקיות נוספות והרחבת סל המוצרים לשיווק,
ניהול השותפים הקיימים ותמיכה בשיווק שלהם בכפוף למדיניות ומטרות
הארגון
• אחריות לאיכות המוצרים לאורך כל שרשרת האספקה מרגע הקבלה ועד
ההגעה ללקוחות
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
• השכלה: תואר אקדמי בתחומים רלוונטיים דוגמת מנהל עסקים, כלכלה,
הנדסת תעשייה וניהול, כלכלה חקלאית, חקלאות – יתרון משמעותי
• ניסיון משמעותי בתפקידי ניהול שונים; בניהול חברות בסדר גודל קטן-בינוני;
בניהול יחידת רווח והפסד, ניהול שיווק, ניהול מכירות, ניהול לוגיסטיקה –
יתרון
• ניסיון בתחום השיווק החקלאי/אגודה חקלאית/ארגון עונתי – יתרון משמעותי
• שליטה מלאה בעברית ובאנגלית, יישומי אופיס, אינטרנט ועוד - חובה
• מגורים באזור המרכז, השפלה והדרום
• יכולת הובלה, מנהיגות, מחויבות, חוש מסחרי, ניהול בסביבה מרובת ממשקים
ויחסי אנוש מעולים
השכלה נדרשת:
תואר ראשון
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
למפעל תעשיתי בקרית מלאכי דרוש/ה ראש צוות למחלקת היצור של פקר
על התפקיד:
אחריות על ניהול צוות העובדים במחלקה בפן המקצועי והאישי
אחריות על פיתוח צוות העובדים במחלקה ומתן פתרונות מקצועיים לבעיות בייצור
אחריות על בטיחות העובדים באתר ויישום נהלי הבטיחות ואיכות הסביבה של החברה.
ניהול קווי הייצור במחלקה בהתאם להוראות העבודה, תוך שימת דגש והקפדה על עמידה בלו"ז מועדי האספקה, תקני האיכות ונהלי הבטיחות ואיכות הסביבה במפעל ובחברה
שיפור מתמיד וייעול תהליכי העבודה במחלקה
אחריות על קליטת עובד חדש וליווי שלו הכוללת את הכשרתו במחלקה
אחריות לתקינות כלי העבודה, מתקני ומבני הייצור ומתן התראה לגורמים הרלוונטיים לגבי כל תקלה או מפגע בטיחותי
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
ניסיון בניהול עובדים במפעל תעשייתי של לפחות 3 שנים - בדגש על תעשייה כבדה / מסורתית חובה.
הבנה טכנית /מכאנית –חובה!
ידע וניסיון מעשי בעבודה עם תוכנות מחשוב לניהול הייצור ניסיון בעבודה עם תוכנת פריוריטי - יתרון.
* משרה מס׳ #571430 מיועדת לגברים ונשים כאחד
השכלה נדרשת:
אין דרישה מיוחדת
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
מנהל/ת אזור בתנועת השומר החדש אחראי/ת להובלת הפעילות החינוכית והערכית באזור, תוך הטמעת ערכי התנועה ושימת דגש על חינוך דרך עשייה בשטח. התפקיד כולל ניהול צוותים, פיתוח תוכניות חינוכיות ושיתופי פעולה עם גורמים חיצוניים, לצד ניהול פרויקטים ותקציבים. המנהל/ת אחראי/ת גם על ארגון פעילויות שטח, מחנות וטיולים, תוך הקפדה על בטיחות והתוכן החינוכי.
הגדרות התפקיד:
* הובלת פעילות חינוכית ואסטרטגית לקידום מטרות התנועה.
* חינוך דרך עשייה והטמעת ערכים בשטח.
* ליווי והדרכת צוותי מדריכים וצעירים.
* פיתוח שיתופי פעולה עם גופים קהילתיים, רשויות וארגונים.
* ניהול פרויקטים ותקציבים תוך עמידה ביעדים.
* ארגון והובלת מחנות וטיולים, כולל לוגיסטיקה ובטיחות.
* תכנון וניהול תהליכים חינוכיים ארוכי טווח.
* עבודה בשטח ובשעות גמישות לפי הצורך.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
דרישות התפקיד:
* תואר ראשון בתחומים רלוונטיים (חינוך, ניהול, מדעי החברה וכו').
* ניסיון ניהולי-חינוכי של 3 שנים לפחות.
* יכולת הובלה והוצאה לפועל של תוכניות חינוכיות.
* ניסיון בעבודה עם בני נוער במסגרת חינוך בלתי פורמלי.
* יכולת בניית שותפויות עם גורמים חיצוניים.
* יכולת ניהול, תכנון אסטרטגי ופיתוח תוכניות.
השכלה נדרשת:
תואר ראשון
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
