דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
- תואר ראשון בתחום רלוונטי-יתרון.
- ניסיון קודם: כשנה בתחום משאבי אנוש, עדיפות לניסיון בתחום רהרווחה והגיוס.
- ידע בדיני עבודה, שכר ותגמולים - יתרון
- ידע במחשבים אינטרנט ו- office
- סובלנות ותקשורת בינאישית
- שירותיות ברמה גבוהה
- יוזמה ויצירתיות
- יכולת עבודה עצמאית וכן יכולת עבודה בצוות
- כפיפות-מנהל משאבי אנוש.
- היקף מישרה 30 ש"ש(גמישות בימים ובשעות אך נדרשת גמישות גם מצד העובד/ת באירועי רווחה הדורשים שעות לא שגרתיות).
- תחילת עבודה-מיידית