מ"מ רכז/ת משאבי אנוש ושכר (החלפה לחופשת לידה) למכללה האקדמית ספיר אגף משאבי אנוש ושכר

 השכלה אקדמית - תואר ראשון – חובה

 תעודת חשב/ת שכר – חובה

 ניסיון קודם של שנתיים לפחות בתחום משאבי אנוש, גיוס עובדים ודיווחי שכר

 הכרה והבנה של מרכיבי השכר, ידיעת החוקים, התקנות וההוראות בתחום זה

 ניסיון בטיפול בהסכמי עבודה ושכר

 דיסקרטיות, רגישות ויחסי אנוש מעולים

 מכוונות למתן שירות ברמה גבוהה

 יכולת עבודה בצוות

 יכולת למידה ברמה גבוהה, יכולת קבלת החלטות ויצירתיות בפתרון בעיות

 ניסיון בעבודה עם מערכות ממוחשבות כולל הכרת מערכת Office ברמה גבוהה, בפרט אקסל ברמה גבוהה מאוד

 ניסיון בעבודה בתוכנת שכר

 יכולת תפקוד בלחץ וביצוע מספר משימות בו זמנית

 סדר וארגון ברמה גבוהה, דייקנות, יסודיות וזריזות

 נכונות לשעות עבודה מאומצות לעתים בשעות לא שגרתיות.

תחילת עבודה: מיידית.

המשרה זמנית לתקופה של 5.3 חודשים-החלפה לחופשת לידה.