מ.א. שער הנגב

• עבודה עם כלבים
• התנהלות מול לקוחות
• ניקיון ותחזוקה

דרוש/ה עובד/ת יצור לחברת טכנולוגיות גילוי אש וגזים בקיבוץ ברור חיל
תפעול תהליך היצור להרכבה סופית ובדיקת המוצרים המוגמרים לפני משלוח ללקוח.
תחומי אחריות

• קבלת רכיבים והרכבות חלקיות ממחסן, רכש, ספקים וקבלני משנה.
• הרכבת מוצר לפי שירטוט והוראות עבודה בתיק המוצר.
• ביצוע בדיקות לפי מפרט בדיקה בתיק המוצר.
• אריזה והכנה למשלוח/איחסון

למכללה האקדמית ספיר אגף השיווק ויחסי ציבור דרוש/ה רכז/ת מדיה דיגיטלית וניהול רשתות חברתיות
 ניהול רשתות חברתיות, עמודים מחלקתיים ועמוד ראשי.
 שיווק ופרסום באמצעות צביעת קהלים, פילוח וטרגוט, חקר מילות מפתח.
 בניית דפי נחיתה- בניה מהירה ופשוטה של עמודי נחיתה ממירים.
 תוכן- קידום, שיווק ופרסום באמצעות תכנים.
 וידאו ברשת- פרסום ושיווק באמצעות וידאו, פורטלי וידאו, תכני וידאו.
 קניית מדיה אוטומטית באמצעות ממשקים דיגיטליים.
 הבנת ממשקי משתמש והתנהגות גולשים.
 ניתוח, מדידה ושיפור תוצאות באמצעות Analytics G

לחברת אלטל, העוסקת בהתאמת פתרונות טכנולוגיים ולוגיסטיים למערכת הביטחון,
דרוש/ה עובד/ת למחלקה הייצור, למשרה מלאה במפעל בשדרות.
התפקיד כולל:
- ריתוך ברזל ואלומיניום
- עבודות הרכבת- עדינות וגסות
- עבודה לפי שרטוט
- עמידה בלוחות זמנים
 

לחברת סולל בונה תשתיות למפעל בטון באזור כיסופים
נהג/ת מיקסר
 

• אחריות על הנהלת חשבונות של המפעל
• חשבות שכר-הכנת תלושי שכר+ מעקב נוכחות
• הכנת ושידור דוחות חודשיים לרשויות המס ולמוסדות
• ניהול דוחות תזרים+ עבודה מול הבנקים+ התאמות בנק
• הכנת הספרים והתאמות לבקורת רואה החשבון  
• רישום פקודות יומן ובקרות
• ניהול רכוש קבוע והלוואות
• התאמות לקוחות וספקים כולל במט"ח
• דוחות שנתיים לרשויות המס
• תשלום לספקים במס"ב והעברות לספקי חו"ל
• פיקוח וניהול מערך הגביה כולל פניה ללקוחות ולעו"ד החברה
• דוחות למרכז ההשקעות למדען ראשי
• סיוע למנהל הכספים במשימות המחלקה

1. יעוד:

• לנהל את מערכת התשתיות, הבינוי והחצר של הקיבוץ, לפי מדיניות התכנון והפיתוח של הקיבוץ.

1. מטרות:

• להבטיח מתן שירותים מקצועיים ברמה גבוהה, ע"י הגורמים הכפופים לו, וגורמי ביצוע חיצוניים.
• לשפר את התאום ואת השימוש באמצעים בין הגורמים השונים.
• לממש את מדיניות התכנון והפיתוח של דורות.
• לקיים את מערכת התשתיות באופן תקין וכלכלי.
• לשפר את הפיקוח על ביצוע תוכניות בפועל.

1. הגדרת תפקיד:

• מנהל ענף התשתיות (תחזוקת מערכות חשמל, מים, ביוב, תקשורת, גז, כיבוי אש, מיזוג אויר, גילוי אש, מערכות התראה ואזעקה), שיפוצים אחזקה ובינוי, אחזקת חצר (שבר, מתקני משחקים, ועוד), חצרנות (ניקיון כללי, תברואה, פחי אשפה, מרכז מחזור, טיפול במט"ש), בטיחות, ענף הנוי.
• תכלול העבודה בין הגורמים השונים.
• קיום מכרזי קבלנים ובעלי מקצוע.
• ניהול, ליווי, פיקוח ותכנון על תהליכי בנייה ו/או שיפוצים ו/או פרויקטים על פי הצורך.
• יכולת בניית תקציב ועמידה בתקציב.
• מיפוי וניהול מאגר נתונים ממוחשב.
•  חבר בוועדת תכנון.
• יכולת טכנית כולל סיוע בעבודת שטח והכוונת העובדים המקצועיים.
• 60% עבודת שטח ו- 40% ניהול.

•עבודה חלקית בשעות הלילה (מחצות עד 7:00).
•עבודה מאתגרת. החל מחודש מרס.
•עבודה במרץ של כשבועיים – שבועיים וחצי פעם בשלושה חודשים בערך.
•מתן עזרה לתאילנדי בהכנת מדגר הפטם לשיווק.
•הרמת ציוד – מאביסים וקווי שתיה.
•שקילת משאיות לפני העמסה (משקל טרה)
•העמסת משאיות.
•שקילת משאיות לאחר העמסה (משקל ברוטו)
•מילוי תעודות משלוח ושילוח משאיות.
•הודעה לתאילנדי על סיום העמסה ועזרה בהחזרת הציוד לעבודה שוטפת.                   

- עבודה לפי תכנית שבועית/חודשי קבועה.
- בניית, גיבוש והדרכת קבוצת הגיל הרלוונטית.
- טיפול בבעיות קבוצתיות ואישיות. כולל קשר עם הורים.
- פיתוח כללי התנהגות ודרכי אכיפה.
- פיתוח יוזמות חינוכיות-חברתיות וקהילתיות.
- תכנון, ארגון והובלת טיולים ופעילויות גיבוש וחוויה מחוץ לקיבוץ בנוכחות מלאה.
  - השתתפות בפורום מדריכי נעורים מועצתי בלי לפגוע בפעילות הרגילה.
- השתתפות בישיבות עם יועצת חינוך לפי צורך.
- ביצוע ההכנות לקראת הפעילויות בתחומי הקיבוץ- בבית הילדים ו/או במשרד חינוך.
- העברת דיווח ימי ושעות עבודה למנהל המערכת.
- עדכון חופשות או היעדרויות צפויות לפחות שבועיים לפני מועדן.
- עדכון יועצת חינוך/מנהל קהילה יו"ר חינוך על כל דבר מהותי או חריג במסגרת העבודה.
- הכנת תכנית חודשית לרבות חופשים לאישור מנהל חינוך.
 - ניהול צוות בית הילדים והכנת תכנית עבודה לטווח ארוך
- אחריות על מבנה בית הילדים ותחזוקתו ודיווח על מפגעים אפשריים בסביבה.
- ניקיון מבנה בית הילדים ביחד עם חברי הצוות מדי שבוע.
 

דגשים נוספים:
- יצירת קשר עם רכזי ענפי משק רלוונטיים ופיתוח דרכי תקשורת עמם (נוי, תחזוקה, בריכה ,כלבו הנהלת חשבונות)
- יצירת קשר עם המדריכים המובילים בשאר צוות ההדרכה א-ו ופיתוח דרכי תקשורת עקביים עמם.
- יצירת קשר ושיתוף פעולה עם ההורים, פיתוח דרכי תקשורת עקביים עמם.
- אחריות על רכישות מצרכים בכלבו וניהול תקציב הכלבו
- אחריות על רכישות חומרים וציוד מחוץ לקיבוץ בתוך תקציב נתון.
 - אחריות על ניהול תקציב חופשים ושוטף בבית הילדים.
- כניסה לרוטציית ליווי הסעה חזור מבית הספר (פעם בשבוע).