דרוש/ה – יו"ר לקיבוץ סעד
דרוש/ה – יו"ר לקיבוץ סעד
חברה:
קיבוץ סעד
תחום:
כלכלה ומנהל עסקים
מגזר ציבורי
ניהול
ניהול קהילתי
תאור תפקיד:
מהות התפקיד: אחריות על הובלה וניהול מדיניות חברתית ועסקית ואחריות להתוויית מדיניות אינטגרטיבית הלוקחת בחשבון את כל תחומי החיים בקיבוץ והתפתחותו.
תחומי סמכות ואחריות מרכזיים:
- אחריות על גיבוש מדיניות ואסטרטגיה ופיקוח על ביצועה בקהילה, באגודה ובעסקים, תוך שמירה על זכויות הפרט ועמידה בתקנונים השונים.
- אחריות על ניהול כולל של המערכת החברתית והעסקית.
- אינטגרציה בין כלל התחומים: עסקי, קהילתי ופיתוח עסקי.
- הובלת היישוב כנגזרת מתמונת העתיד שלו והובלת תכנון בראייה של יישוב צומח.
- הכוונה ופיקוח פעילות בעלי התפקידים הבכירים וניהול התאום ביניהם באמצעות צוות תאום.
- ניהול הנהלות קיבוץ סעד ועמידה בראש הקיבוץ. יו"ר קיבוץ סעד משמש כיו"ר המזכירות (וועד ההנהלה). נציג הקיבוץ בהנהלה הקהילתית בה יבחר גם כיו"ר ויו"ר דירקטוריון תאגיד האחזקות.
- הובלה ואישור של תקציביים שנתיים ובקרתם באמצעות ההנהלות השונות.
- ניהול והכנת סדר היום של המזכירות.
- גיבוש, יישום ומימוש האסטרטגיה של הישוב.
- אחריות על הליך קבלת החלטות ע"פ תקנון הנהלות, מזכירות, מועצה ואספה. (כולל שמירה על פרוטוקולים על פי חוק).
- אחריות על תקשורת ומידע בין גופי הניהול לבין עצמם ובין גופי הניהול לציבור.
- אחריות לקשרי חוץ (מועצה אזורית, רשויות מדינה, קבה"ד).
- ייצוג סעד בנושאים בין תחומיים.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
- בעל השכלה וניסיון רלוונטיים לתחומי העיסוק החברתי/קהילתי והעסקי.
- בעל ניסיון בהובלת מערכות גדולות תוך שילוב היבטים קהילתיים ועסקיים.
- ניסיון כיו"ר קיבוץ או בניהול קיבוצי בכיר - הן בתחומים המשקיים והן בקהילתיים – יתרון.
- כישורי הנהגה וניהול מוכחים, כגון: יכולת קבלת החלטות, יכולת תכנון וצפייה קדימה , ראייה מערכתית והנעת אנשים.
- היכרות עם הרשויות ובעל רישות בעולמות תוכן רלוונטיים, ויכולת לקדם באמצעותם את האינטרסים של היישוב.
- בעל יכולת להזדהות ארגונית, בעל תקשורת בין אישית מעולה ויכולת הקשבה ויכולת עמידה מול הציבור.
- פניות מתאימה לדרישות התפקיד .
היקף המשרה:
משרה חלקית
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
משרה זו סגורה ולא ניתן לשלוח אליה קורות חיים.
סגור